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Pedagogía Laboral (3ª parte): Cultura empresarial

¡Buenas pedagogas/os! ¿Cómo va ese confinamiento? Esperó que estéis todos y todas geniales. Bueno, una semana más, os traigo otra entrada de blog, pero esta vez vengo a hablaros sobre la cultura empresarial, donde explicaremos que es la cultura de una empresa y los tipos de esta.
En primer lugar, nos encontramos con la cultura empresarial que, según Pumpin, en 1988, explicó que se basaba en un ''conjunto de normas, valores y formas de pensar que caracterizan la actividad de la empresa, y su enfoque y forma de abordar la solución a sus problemas''. 
Además de que pienso que la cultura empresarial es muy importante, debido a que es la parte fundamental de la empresa, en la cual se decide como actúa la empresa y los trabajadores. Además, es considerable que todos los individuos sigan la cultura de la empresa, ya que esto hace que se vea la calidad de esta y que haga que se logre los objetivos que se fijan. 
Por último, los tipos de cultura empresariales que son las siguientes (Centro Europeo de Postgrado y Empresa, 2020):
- Ambiente del organismo, que es aquella que la cultura está dirigida a el trabajo para el logro de las metas o tareas, a las personas para el propio bienestar de estas, las funciones que ejercen sus puestos y el poder para el control de todo lo anterior mencionado. 
- Investigación efectiva, todo ello para basarse en las actuaciones, clientes, decisiones, rendimiento, valores, orientaciones y la estructura. 
- Desarrollo de la empresa, donde en ella se considera la eficacia y la estabilidad ante cualquier la presentación de algún cambio y la tendencia hacia un riesgo. 
- Sistema de compensación, el cual se basa en una recompensa no sólo financiera o de promoción sino también por el trabajo que realiza el propio trabajador y su trayecto en la empresa. 




Foto de @campaign_creators
https://unsplash.com/photos/gMsnXqILjp4

Datos curiosos:
La primera vez que se incluyó la Pedagogía como una disciplina en la universidad fue en 1904, por Manuel Bartolomé Cossío con la creación de la Cátedra de la Pedagogía Superior en la Universidad de Filosofía y Letras, en Madrid (Aneca, 2004).

¡Espero que os gusten y muchas gracias por leerme! 😊👍❤
Os estaré leyendo por aquí 👀

Referencias:

Aneca. (2004). Libro Blanco. Título de Grado en Pedagogía y Educación Social. España, Bilbao.  Universidad de Deusto. Recuperado de  http://portal.uned.es/pls/portal/docs/PAGE/UNED_MAIN/LAUNIVERSIDAD/VICERRECTORADOS/ESPACIOEURO/LIBROS%20BLANCOS%20DE%20GRADO/LIBROBLANCO_PEDAGOGIA1_0305.PDF

Centro Europeo de Postgrado y Empresa. (2020). Tipos de culturas empresariales. Recuperado de https://www.ceupe.com/blog/tipos-de-culturas-empresariales.html

Pumpin, C. (1988). Cultura Empresarial. Díaz de Santos. Madrid

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